關(guān)于促進3歲以下嬰幼兒照護服務和“河北福嫂·燕趙家政”融合發(fā)展的實施意見

 2021年7月11日，河北省衛(wèi)生健康委、河北省婦女聯(lián)合會印發(fā)了《關(guān)于促進3歲以下嬰幼兒照護服務和“河北福嫂·燕趙家政”融合發(fā)展的實施意見》，積極推進3歲以下嬰幼兒照護服務與“河北福嫂·燕趙家政”融合發(fā)展，更好地滿足人民群眾多樣化嬰幼兒照護服務需求。

關(guān)于促進3歲以下嬰幼兒照護服務和“河北福嫂·燕趙家政”融合發(fā)展的實施意見

（全文）

為進一步貫徹落實河北省人民政府辦公廳《關(guān)于促進3歲以下嬰幼兒照護服務發(fā)展的實施意見》，根據(jù)省衛(wèi)生健康委、省發(fā)展和改革委、省教育廳印發(fā)《3歲以下嬰幼兒照護服務高質(zhì)量發(fā)展推進方案》，省發(fā)展和改革委、省婦聯(lián)印發(fā)《大力發(fā)展“河北福嫂·燕趙家政”工作方案》有關(guān)要求，積極推進推進3歲以下嬰幼兒照護服務與“河北福嫂·燕趙家政”融合發(fā)展，更好地滿足人民群眾多樣化嬰幼兒照護服務需求，提出如下實施意見。

一、工作目標

堅持聚焦民生領(lǐng)域短板，依托巾幗家政基地開展保教師、育嬰師、保育員等培訓，發(fā)展壯大嬰幼兒照護服務隊伍。積極吸引“河北福嫂”參加保教師及嬰幼兒照護相關(guān)職業(yè)資格培訓，充分發(fā)揮巾幗家政服務在改善民生、擴大就業(yè)、促進消費、落實生育政策配套支持政策等方面的重要作用。堅持“家庭為主，托育補充”，鼓勵支持取得保教師、育嬰師、保育員等職業(yè)技能資格證書的“河北福嫂”進入家庭、嬰幼兒照護服務機構(gòu)，從事3歲以下嬰幼兒照護服務工作，提升家庭育兒水平，著力促進“幼托事業(yè)”與“河北福嫂·燕趙家政”兩項民生實事相互促進、融合發(fā)展。

二、重點工作任務

（一）加大宣傳力度，打造服務品牌。

1.堅持宣傳為主，將嬰幼兒照護服務從業(yè)婦女納入“河北福嫂·燕趙家政”品牌覆蓋范圍，融入巾幗家政品牌中的“福嫂”品牌，加大品牌宣傳力度，充分發(fā)揮“河北福嫂”的品牌效應，促進嬰幼兒照護服務發(fā)展。

2.利用互聯(lián)網(wǎng)等信息化手段，發(fā)揮現(xiàn)有信息化平臺、手機客戶端等作用，開設(shè)母嬰課堂、早教指導、家長課堂等欄目，傳播科學育兒知識，增強家庭科學育兒能力。

3.面向京津發(fā)掘市場潛力、培育專業(yè)人才，做好從事嬰幼兒照護服務工作的“河北福嫂”先進典型人物培樹工作。

（二）搞好業(yè)務培訓，提升服務能力

1.宣傳引領(lǐng)有意愿從事嬰幼兒照護服務的婦女參加職業(yè)技能培訓和崗前培訓。

2.通過入戶服務、親子活動、育兒沙龍、健康講座等方式，倡導母乳喂養(yǎng)，組織開展適合3歲以下嬰幼兒身心發(fā)展特點的活動，加強“河北福嫂”對嬰幼兒健康、家庭撫養(yǎng)和早期發(fā)展的科學指導。

3.鼓勵家政培訓機構(gòu)增設(shè)嬰幼兒營養(yǎng)健康、嬰幼兒早期智力開發(fā)、嬰幼兒照護等方面的培訓，滿足家庭嬰幼兒照護服務的多樣化需求。

4.鼓勵從事嬰幼兒照護服務的“河北福嫂”進入具備幼兒教育、健康護理等相關(guān)專業(yè)人才培養(yǎng)基礎(chǔ)的高等和職業(yè)院校學習進修，培養(yǎng)嬰幼兒照護專業(yè)人才，提升人才素質(zhì)。

5.支持“托育服務實訓基地”與有條件的“巾幗家政基地”“巾幗家政實訓基地”共建共享，開設(shè)嬰幼兒養(yǎng)育、早期發(fā)展指導、嬰幼兒膳食營養(yǎng)、生長發(fā)育、心理發(fā)展、疾病防控、健康護理等課程，為有從事嬰幼兒照護服務工作意愿的“河北福嫂”提供培訓服務。

（三）加強協(xié)調(diào)配合，促進融合發(fā)展

1.在“婦聯(lián)約你學家政”系列專題宣講活動中，增加嬰幼兒照護服務內(nèi)容，傳播科學育兒知識，增強家庭科學育兒能力。

2.聚焦3歲以下嬰幼兒照護服務供給不足問題，在品牌連鎖、公辦民營或民辦公助、幼兒園托班、單位福利性托育服務機構(gòu)四類嬰幼兒照護服務機構(gòu)試點建設(shè)中，引入取得保教師、育嬰師、保育員等職業(yè)技能資格證書的“河北福嫂”就業(yè)，不斷擴大試點規(guī)模，滿足市場需求，支持建成一批具有示范效應的托育機構(gòu)，健全完善普惠托育服務體系。

3.鼓勵嬰幼兒照護服務機構(gòu)為具備保教師、育嬰師職業(yè)資格的“河北福嫂”提供工作崗位；支持具備保教師、育嬰師職業(yè)資格的“河北福嫂”進入嬰幼兒照護服務機構(gòu)工作。

4.支持具備保教師、育嬰師職業(yè)資格，符合條件的“河北福嫂”提供家庭小型化托育服務，建立家庭托育點，就近為有需要的家庭開展全日托、臨時托、計時托服務，促進家庭托育點管理制度化、規(guī)范化。

5.推動具備保教師、育嬰師職業(yè)資格的“河北福嫂”，以及參加過月嫂培訓的“河北福嫂”進入家庭，為有需要的家庭提供一對一嬰幼兒照護服務，接受社區(qū)、基層婦幼保健機構(gòu)的嬰幼兒照護服務指導。

三、強化政策支持

1.積極推動從事嬰幼兒照護服務的具有保教師、育嬰師職業(yè)資格的“河北福嫂”納入職業(yè)技能提升行動范疇，為符合條件的托育服務機構(gòu)員工提供崗前培訓和“回爐”培訓。

2.推進高等院校和職業(yè)院校開設(shè)托育人才培養(yǎng)專業(yè)，培育相關(guān)管理、技術(shù)技能型應用人才。在河北女子職業(yè)技術(shù)學院1+X證書制度試點工作中，鼓勵家政服務相關(guān)專業(yè)學生在獲得學歷證書的同時，取得保教師、育嬰師職業(yè)技能證書，進入托育服務機構(gòu)工作。

3.積極推動托育從業(yè)人員列入急需緊缺職業(yè)（工種）目錄和政府補貼性培訓目錄，把保教師、育嬰師、保育員等托育從業(yè)人員納入職業(yè)技能培訓計劃，按規(guī)定落實職業(yè)培訓補貼、職業(yè)技能鑒定補貼。

4.衛(wèi)生健康部門及其醫(yī)療、衛(wèi)生、保健機構(gòu)對轄區(qū)內(nèi)托育機構(gòu)進行管理和醫(yī)療、兒童保健、膳食營養(yǎng)、疾病防控等技術(shù)指導，為包括“河北福嫂”在內(nèi)的托育從業(yè)人員培訓提供技術(shù)支持。

5.鼓勵具備保教師、育嬰師、保育員職業(yè)資格，符合條件的“河北福嫂”舉辦家庭小型化托育點，建立家庭托育點備案制度，穩(wěn)步推進家庭托育點管理制度化、規(guī)范化。

四、加強組織領(lǐng)導

（一）密切協(xié)同配合。各地要高度重視嬰幼兒照護服務和“河北福嫂·燕趙家政”工作，切實加強兩項民生實事的工作融合，并研究部署，相互密切配合，壓實責任，確保兩項工作同向發(fā)力，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

（二）深化交流拓展。適時召開專題會議，總結(jié)推廣各地、各部門的新做法、新經(jīng)驗。采取多種形式，宣傳推介一批工作成效顯著的先進市、縣（市、區(qū)）和托育機構(gòu)、從業(yè)人員等各類典型，營造良好輿論環(huán)境和社會氛圍。

（三）落實專項評估。將促進“幼托事業(yè)”與“河北福嫂·燕趙家政”融合發(fā)展納入“為群眾辦實事”的重要內(nèi)容，定期開展專項評估，明確工作責任，壓實主體責任，完善獎懲措施，確保取得扎實效果。